心理资本是当代管理科学中的最新理论，超越经济资本、人力资本和社会资本，具有开创性、前瞻性，标志着资本新时代的到来。心理资本强调从“自信、乐观、希望、坚韧”4个维度来激发和培养管理者自身与员工潜在的心理能量，从而产生巨大的内在动能，形成个体和团体的竞争优势，提高个人与组织绩效。国外研究发现，一个中型企业，心理资本提升2%,每年能给企业带来1千多万美元的收益，可见较少投资便可获得巨大回报。

　　如今，中国社会发展进入新时代，现代人面临更大的不确定性和压力，员工在关注薪酬福利的同时，更加关注个人的内在成长与职涯发展。特别是随着90后员工逐渐进入职场，80后员工逐渐成为组织内的骨干，越来越多的员工处在“被尊重”和“自我价值实现”的高需要层次上，对心理关爱需求也日趋提高。

　　因此，作为一名新时代高绩效的管理者，除了需要具备组织管理、薪酬激励、企业文化等基本的人力资源管理能力外，还应该拓宽管理视野，掌握帮助员工提升心理资本的方法和技术，引导员工以积极的情绪投入工作，从而激发团队活力和激情，促进工作绩效提升，否则将很容易导致员工的满意度和对组织承诺的降低，最终对绩效产生负面影响。

　　鉴于以上，为培养高层次的新型管理人才，发展大学后继续教育，中科院心理所在2008年特设立“管理者心理资本开发与培养专业课程研修班”，本专业将积极心理学和管理学的理论与实践相结合，从积极心理学的角度帮助管理者拓宽管理视野，掌握提升自身与员工心理资本的方法和技能，引导员工以积极的心态投入工作，从而激发团队活力和激情，促进工作绩效提升，以适应我国经济转型时期对高层管理人才的需要。

一、适合对象

　　1、希望掌握管理心理学技术、提升领导力与影响力的管理者；

　　2、希望把握团队心理与客户心理、提升团队营销力的管理者；

　　3、希望提升职场竞争力，成为卓越管理者的职场精英；

　　4、希望掌握企业心理培训技术，开拓企业心理服务市场的心理咨询师；

二、招生专业及名额

　　1、专业：管理者心理资本开发与培养

　　2、名额：60名以上。

三、学制与课程设置

　　学制两年，课程设置分必修课和选修课（以实际上课安排为准）

四、教学方式

　　隔周周末上课两天。

五、报名办理

　　1、报名时间：即日起开始报名，额满为止。（报名人员须提前电话预约）

　　2、报名资料：①两张一寸免冠照片；②身份证、学历学位证书复印件；③报名费100元；④填写报名表；

　　3、报名方式：携带报名资料直接现场报名，也可用信函邮寄资料进行报名；

六、录取办法和费用

　　1、录取办法：经综合考核后择优录取，发课程研修班录取通知书。

　　2、费用：（包括：课程进修费、考试费和教材费）。食、宿费自理。

　　广东：37800元（深圳面授班，广州面授班，两年学费）

　　上海：37800元（上海面授班，两年学费）

　　西安：35800元（西安面授班，两年学费）

　　杭州：37800元（杭州面授班，两年学费）

　　网络班：35800元

　　3、开户行：工商行北京东升路支行

　　4、户　名：中国科学院心理研究所

　　5、账　户：0200006209200008945

七、结业

　　修完规定课程，通过必修课考试，修满40学分，即可结业，颁发《中国科学院心理研究所课程班结业证书》；

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